La Asociación Unificada de Militares Españoles (AUME), la decana y única asociación transversal de militares en España, ha anunciado la renovación integral de su Junta Directiva durante su Asamblea General Ordinaria celebrada en Madrid. En un proceso electoral unánime y participativo, Iñaki Unibaso ha sido reelegido como secretario general, consolidando su liderazgo al frente de la organización para el período 2025-2029.
Esta reelección, respaldada por el amplio consenso de los afiliados de AUME, que abarcan todos los rangos y escalas de las Fuerzas Armadas, “marca el inicio de una etapa de profundos cambios en la estructura directiva”, subraya la organización asociativa en una nota.
La nueva Junta incorpora perfiles “renovados y comprometidos” con la modernización de la asociación, “enfocados en potenciar la voz de los militares en un contexto de retos como la mejora de las condiciones laborales, unas retribuciones justas, una carrera digna y la plena integración en la sociedad civil”.
Entre los nombramientos destacados figuran nuevos vocales y secretarios sectoriales que aportan “frescura y experiencia” en áreas clave como organización, finanzas, comunicación y relaciones institucionales y relaciones internacionales.
Iñaki Unibaso representa la “continuidad de un liderazgo probado”, pero también el “impulso para una AUME más dinámica y representativa”. “Su reelección no es solo un reconocimiento a su dedicación y la de su equipo, sino una señal clara de que la asociación está lista para afrontar los desafíos futuros con mayor fuerza y unidad», declaró un portavoz de la Asamblea General.
Unibaso, que asumió el cargo en 2021 y ha defendido activamente reivindicaciones como el fin de los arrestos disciplinarios, unas retribuciones dignas de los militares –los peor remunerados entre los funcionarios públicos– y una Ley Integral de la Carrera Militar única, reiteró su compromiso: «Esta renovación nos permite avanzar hacia un asociacionismo más inclusivo y europeo, fortaleciendo nuestra presencia en foros como EUROMIL y el Consejo de Personal de las Fuerzas Armadas«.
Principales Líneas de Acción de la Nueva Junta Directiva
En primer lugar, la mejora de Retribuciones y Condiciones Laborales. En este sentido, prioridad en la mejora de las retribuciones salariales y la eliminación de sanciones arbitrarias, como los arrestos impuestos por jefes no judiciales.
En el ámbito del fortalecimiento Institucional, expansión de afiliados y mayor participación en debates europeos sobre derechos militares y en materia de innovación y transparencia, la nueva directica se propone la implementación de herramientas digitales para una comunicación más fluida con los afiliados y la sociedad.
También es objetivo el refuerzo de alianzas con otras organizaciones de miembros de las Fuerzas Armadas y otros colectivos con los que haya confluencia de intereses como son asociaciones profesionales de guardias civiles y sindicatos de Policía, así como otros agentes sociales.
